Connect with us

Danmark

Personalbrist får Region Själland och Region Hovedstaden att ta gemensamt ansvar för sjukvården i Östdanmark

Publicerad

den

Ett nytt samarbetsavtal ska göra att Region Själland och Region Hovedstaden inom fyra områden skapar en gemensam arbetsmarknad för sjukvårdspersonal. Foto: News Øresund

Den överhettade arbetsmarknaden i Danmark har ökat pressen på de danska regionerna när det gäller att rekrytera sjukvårdspersonal. På tisdagen meddelade Region Själland och Region Hovedstaden att de därför tar ett gemensamt ansvar för sjukvården i Östdanmark. Ett nytt samarbetsavtal innebär att de båda regionerna ska hjälpa varandra inom fyra områden: högspecialiserad behandling, specialläkare, vidareutbildning av läkare samt skapandet av en gemensam arbetsmarknad där de ska koordinera verksamheterna och undvika inbördes konkurrens.

– Det gläder mig att det fanns en bred enighet i Forretningsudvalget om att läkarbristen, som är särskilt kännbar i Region Själlands ytterområden, är ett gemensamt ansvar och kräver gemensamma lösningar. Med ett avtal kan vi få ett mer förutsägbart och strategiskt samarbete i stället för dag-till-dag lösningar, som allt annat lika pressar avdelningarna”, säger Region Hovedstadens regionrådsordförande Lars Gaardhøj (S) i en kommentar och betonar att detta är det första steget mot ett närmare samarbete mellan de två grannregionerna.

Enligt ett pressmeddelande har utmaningen när det gäller personalrekrytering medfört ett behov av att Region Hovedstaden i högre grad stöttar Regionen Själland genom att ställa resurser och kapacitet till förfogande även på icke-specialiserade områden.
– Vi har en särskild utmaning i Region Själland med relativt färre läkare och annan sjukvårdspersonal samtidigt som det finn fler medborgare med kroniska sjukdomar. Detta leder för närvarande till en stor ojämlikhet inom hälso- och sjukvården. Jag är därför glad över vår överenskommelse om konkreta åtgärder för delade tjänster och partnerskap, som också syftar till att stärka den medicinska fortbildningen så att fler specialistläkare hamnar i Region Själland. Samtidigt måste vi samarbeta och koordinera oss bättre så att vi inte konkurrerar med varandra om samma anställda”, säger Region Själlands regionstyrelsens ordförande Heino Knudsen (S) i en kommentar. (News Øresund)

Läs mer

Få vårt nyhetsbrev

E-postadress

Aktuella nyheter

Näringsliv3 dagar sedan

Helsingborg ser möjligheter i totalförsvarsupprustningen

Helsingborgs hamn och logistikläge kan bli avgörande för hela Sveriges livsmedelsförsörjning. Det var ett budskap som togs upp när Helsingborgs...

Arbetsmarknad4 dagar sedan

Malmöbornas inkomster från Danmark har fördubblats på tre år

Knappt nio miljarder kronor i löneinkomster. Så mycket tjänade Malmöborna från Danmark under 2024. Det är en fördubbling sedan 2021...

Samhälle5 dagar sedan

2025 blev ett rekordår för broarna över Stora Bält och Öresund

Vägtrafiken över såväl Stora Bält-bron som Öresundsbron slog nya rekord under 2025 rapporterar statliga danska infrastrukturbolaget Sund & Bælt, som...

Danmark5 dagar sedan

A.P. Møller-fonden villig betala för att få ordning på busskaos i Köpenhamn

Busstrafiken till Köpenhamns turistmagneter den lille havfrue och Gefionfontänen stökar till det runt Churchillparken. Det vill redarföretaget A.P. Møller-Mærsks ägare,...

Arbetsmarknad5 dagar sedan

Fällor och hinder omger pensionen för gränsarbetare i Norden

Den som har arbetat i ett annat nordiskt land riskerar problem när pensionen ska tas ut: från att hitta rätt...

Samhälle5 dagar sedan

Olika strukturer för försvar och beredskap utmanar det dansk-svenska samarbetet

Det sker stora samhällsförändringar i Danmark och Sverige som en följd av ländernas enorma investeringar i försvar och beredskap. En...

Fehmarn5 dagar sedan

Näringslivet i Schleswig-Holstein vill skapa ett Net Zero Valley

I Schleswig-Holstein vill näringslivet med stöd från politiken skapa ett eget Net Zero Valley. Målet är att i norra Tyskland...

Trending

Copyright © 2017 Zox News Theme. Theme by MVP Themes, powered by WordPress.