Invandrare har varit avgörande för den rekordhöga sysselsättningen i Danmark

Den danska arbetsmarknaden fortsätter att slå nya sysselsättningsrekord. Orsaken beror till stor del på en kraftig sysselsättningstillväxt bland invandrare, särskilt från icke-västliga länder. Bara under det senaste året står invandrare från icke-västliga länder för nästan hälften av den totala jobbtillväxten.

Sedan 2021 har sysselsättningen i Danmark ökat i stort sett oavbrutet. Under det senaste året, mellan årets andra kvartal och samma kvartal i fjol, har antalet sysselsatta i landet ökat med nästan 33 400 personer. Drygt 16 000 av dessa är personer från icke-västliga länder. Det visar en analys från fackförbundet Dansk Metal som bygger på data från Danmarks Statistik.

”Det är lätt att få intrycket att dansk arbetskraft är orsaken till rekordet. Men det har bara varit möjligt tack vare invandrare. Både från västliga och icke-västliga länder”, säger Erik Bjørsted, chefsekonom på Dansk Metal till tidningen Finans.

Om man enbart ser till sysselsättningsutvecklingen bland personer med danskt ursprung så var det först under slutet av 2022 som antalet sysselsatta har nått samma nivåer som under 2008, före finanskrisen, konstaterar Dansk Metal.

Detta samtidigt som sysselsättningen växt med nästan 382 000 personer under perioden 2008-2025. Endast 15 procent av denna jobbtillväxt, motsvarande 57 800 personer, kan härledas till personer med danskt ursprung.

”Det säger också något om den underliggande demografiska utmaningen som vi står inför på den danska arbetsmarknaden. Det finns helt enkelt färre och färre danskar i arbetsför ålder”, säger Erik Bjørsted till tidningen.

Stark efterfrågan på arbetskraft efter pandemin har varit avgörande

Den starka jobbtillväxten bland invandrare har lett till att skillnaderna i sysselsättningsgrad mellan framför allt personer med danskt ursprung och från icke-västliga länder krympt sedan 2015, både när det gäller män och kvinnor.

Att fler invandrare har kommit in på arbetsmarknaden beror huvudsakligen på den stigande efterfrågan på arbetskraft under de senaste åren. När det blivit allt svårare att hitta kompetens har danska arbetsgivare blivit mer öppna för att anställa personer med annan bakgrund, resonerar seniorkonsulten Trine Rask Thomsen från organisationen Cabi.

Men trots framgångarna ligger sysselsättningsnivåerna bland icke-västliga invandrare fortfarande en bra bit under nivån för personer med dansk bakgrund. Om sysselsättningsgraden bland icke-västliga invandrare stiger till samma nivåer som för personer med danskt ursprung skulle det kunna leda till över 51 000 fler i arbete och stärka de offentliga finanserna med omkring 15 miljarder danska kronor, enligt Dansk Metals bedömning.
(News Øresund)