Arbetsmarknad
Få kvinnor når de högsta posterna i danska life science-företag

Det är fortfarande få kvinnor på ledande positioner i life science-branschen i Danmark. Foto: News Øresund
Lönegapet och mäns försprång på arbetsmarknaden minskar inom life science-industrin i Danmark. Men det är fortfarande få kvinnor på ledande positioner i branschen. 15 procent av företagsledarna och 22 procent av styrelsemedlemmarna i de 30 danska life science-bolagen som är börsnoterade är kvinnor. Det skriver Medwatch.
Längre ner i hierarkierna ser det annorlunda ut med jämnare könsfördelning, enligt Medwatch.
– Andelen kvinnliga chefer växer år för år men det är långt fler män på de högsta posterna. Det är ett problem för kvinnor men absolut också för företagen och samhället eftersom mångfald är en viktig del för att skapa tillväxt, säger Bodil Nordestgaard Ismiris, vice verkställande direktör för intresseorganisationen Lederne, till Medwatch. (News Øresund)
-
Samhälle12 månader sedanSydsvenskan: ”Öresundsbron dyrast i världen att köra över”
-
Samhälle12 månader sedanDe nya Öresundstågen: ökad kapacitet, kortare restid och möjlighet till nya regionala linjer till Ystad, Älmhult och Kristianstad
-
Danmark9 månader sedanEnergiö Bornholm på väg mot att förverkligas – avtal mellan Danmark och Tyskland väntas bli klart innan årsskiftet
-
Danmark10 månader sedanTyska järnvägsanslutningen till kommande Fehmarn Bält-tunneln minst tre år försenad
-
Infrastruktur12 månader sedanKris för utbyggnaden av Stockholms tunnelbana – fyra miljarder saknas
-
Samhälle11 månader sedanReserekord när Öresundstågen växt från Köpenhamn-Malmöpendel till att omfatta hela södra Sverige – siktar på 250-procentig ökning till 2050
-
Arbetsmarknad12 månader sedanNytt stort projekt om ungas Öresundspendling får stöd av EU-programmet Interreg ÖKS
-
Okategoriserade12 månader sedanEnhedslistens partiledare vill städa upp i det danska försvaret
